自己交了15年的社保，50岁可以退休了吗？

是否能50岁退休需依据具体情况判断。分析：根据我国法律规定，退休条件通常与年龄和缴费年限相关。工龄满10年、社保缴费满15年是基础条件，但还需考虑性别及所从事的工作性质。一般情况下，女性工人满50周岁且满足上述条件可申请退休，而男性则需满60周岁。特殊工种或因病等情况可能有提前退休的规定。提醒：若单位拒绝办理退休手续或存在争议，可能表明问题比较严重，应及时咨询专业人士。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题主要有协商、申请劳动仲裁和提起诉讼等方式。选择建议：首先尝试与单位协商，明确退休条件及待遇；协商不成时，可向当地劳动仲裁委员会申请仲裁；若仲裁结果仍不满意，可依法向人民法院提起诉讼。
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具体操作：1.**协商阶段**：与单位人力资源部门沟通，了解退休政策及所需材料，确保个人条件符合退休规定。2.**申请劳动仲裁**：准备个人身份证明、工作证明、社保缴费记录等材料，向劳动仲裁委员会提交仲裁申请，说明个人符合退休条件但单位不予办理的情况。3.**提起诉讼**：如仲裁结果不利于个人，可聘请律师，准备充分的证据材料，向人民法院提起诉讼，请求法院确认个人退休权利，并要求单位办理退休手续及支付相应待遇。在整个过程中，保持冷静，依法维权。